2022年湖州国企招聘-下半年湖州经开投资发展集团有限公司及下属子公司公开招聘工作人员11人公告

湖州人才网 2022-11-24 16:19:06 浙江中公教育在线咨询

【2022年湖州国企招聘-下半年湖州经开投资发展集团有限公司及下属子公司公开招聘工作人员11人公告】

湖州经开投资发展集团有限公司(简称湖州经开集团)由湖州市人民政府国有资产监督管理委员会出资设立，注册资金人民币20亿元。经营范围涵盖城市基础设施、配套设施和社会公益设施的建设、开发、经营、管理，房地产开发经营，物业管理及服务，水利农业旅游开发，城市建设用地前期开发及办理土地受让事项，市场运行管理和服务，养老服务等。截至目前,公司总资产700多亿元，员工190余人，公司主体长期信用评级为AA+。

因业务发展需要，湖州经开集团及下属湖州经开建设管理有限公司(简称经开建设公司)、浙江湖州开芯数字科技有限公司(简称开芯数字公司)，面向社会公开招聘企业编工作人员10名、劳务派遣人员1名，现将有关事项公告如下：

一、招聘计划

招聘企业编工作人员10名：湖州经开集团4名，经开建设公司3名、开芯数字公司3名。

招聘劳务派遣人员1名：经开建设公司1名。

二、招聘条件及岗位要求

1、具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党领导，遵守中华人民共和国宪法、法律、法规;

2、愿意履行相关义务，遵守纪律，品行端正;

3、身心健康，符合相应学历、专业，具有正常履行岗位职责所需的工作能力和资格条件，具体岗位及要求详见附件《2022年下半年湖州经开投资发展集团有限公司及下属子公司公开招聘计划表》(简称公开招聘计划表);如出现报考人员专业与《公开招聘计划表》中的专业相近又不完全一致的情况，根据公司实际需求结合国家相关高校专业设置规定或报考人员工作经历，经评估后，确定是否符合报名条件。

4、报考人员须在报名截止前取得招聘岗位所需的学历(学位)证书或教育部留学服务中心国(境)外学历学位认证书。

5、工作年限及年龄计算时间截至2022年11月15日。

三、招聘程序

1、发布公告。在湖州人才网发布招聘公告。

2、网上报名。

(1)采取网络报名的方式，报名时间为公告发布日起至2022年12月7日17时止，每人限报一个岗位。

(2)报名方式：报名人员通过微信扫一扫识别二维码，在规定时间内进行网上报名，逾期不再受理。

(3)报名材料：报考人员本人所填信息即为资格初审依据，填写的信息以及提交的证明材料应真实、完整、有效，如有不实或隐瞒影响招聘工作公平公正的，取消报考、录用资格。

3、资格审查。根据附件《公开招聘计划表》的招聘条件要求，对报考人员是否符合报考岗位进行资格审查，审查通过后，将以报考系统线上消息通知，资格审查未通过者，可于资格审查截止时间前重新提交资料，逾期未提交的视为资格审查未通过，不再另行通知。资格审查截止时间为2022年12月8日17时。

本次招聘遵循择优录取、宁缺毋滥的原则，若报考岗位符合条件的考生报名数量过多，将根据报考人员各项条件进行综合研判、简历筛选，并对筛选通过的考生以报考系统线上发放笔试通知书;如同一岗位的招聘数与报名数未达到1:3比例的岗位，则相应核减招聘人数或取消招聘计划，相关报考人员可在资格审查截止时间前改报其他岗位。

4、考试。

(1)笔试。通过资格审查的应聘人员进入笔试环节，笔试时间、地点将根据疫情防控情况通过报考系统线上另行通知。

笔试内容：笔试题目委托第三方专业机构出具试卷，笔试内容为公共基础知识，笔试成绩满分为100分。

报考劳务派遣岗位人员无需参加笔试。

(2)面试。根据各招聘岗位应聘人员笔试成绩，从高分到低分以1：5的比例确定面试对象，不足上述比例的，按实际人数确定面试对象。面试时间、地点、形式另行通知。

面试满分为100分，合格分数线为60分，不满60分的为不合格。如有放弃面试的，空缺名额则根据笔试成绩排名进行递补，面试当天放弃的不再递补。

(3)考试总成绩计算公式为：

总成绩=笔试成绩*40%+面试成绩*60%。面试成绩不合格的不予录用。考生可通过电话形式问询本人成绩情况。

面试结束后，依据总成绩，按各岗位拟招聘人数1：1的比例从高分到低分确定体检对象。若总成绩相等，以面试成绩高的为先;若面试成绩也相等，另加现场复试。

5、体检。体检项目、标准参照公务员录用体检标准执行。对未按要求体检或体检不合格者不予录用。

6、考察、公示、录用。体检结束后，按岗位拟招聘人数1：1的比例确定考察对象。由公司人事部门组织考察。考察标准和程序参照国家公务人员入职考察的有关规定执行。

放弃体检、体检不合格、考察结论为不予录用、在办理录用手续前放弃录用资格的，根据公司实际需求决定是否进行递补。