湖州事业单位招聘：2020年下半年湖州文化广电旅游局自行组织公开招聘工作人员2人公告

根据《浙江省湖州市2020年下半年市属事业单位公开招聘工作人员公告》(以下简称《公告》)，我局下属事业单位湖州市文化馆公开招聘戏曲表演岗位工作人员2名。现就招聘办法公告如下：

一、网上报名

报名采取网络报名的方式进行。

报名时间：2020年8月12日—8月25日

报名人员须在规定报名时间内登陆“湖州人才人事网”自行下载并如实填写《2020年下半年湖州市市属事业单位公开招聘工作人员报名表》(附件2)，同时提供本人身份证、学历(学位)证书以及其他应聘岗位所需的印证材料，以电子照片或扫描件的形式一并于规定时间内发送至指定的电子邮箱()。逾期未发送相关资料到指定电子邮箱的，视作放弃。

二、资格审查

1.资格初审

时间：2020年8月12日—8月26日

资格初审由招聘单位负责，初审结果将以电话形式进行反馈。未通过资格初审但仍在网上报名期限内的，可再次报名并接受资格审查。各岗位通过资格初审人数不足招聘计划数开考比例的岗位，将取消招聘计划。

2.资格复审

时间：2020年8月27日上午8:30-17:30

地点：浙江省湖州市吴兴区长兴路99号312办公室

所需材料：

(1)2020年普通高校应届毕业生提供以下证件原件与复印件(1份)：身份证、户口簿或户籍证明、学校核发的毕业生就业推荐表、教育部学生司制发的《全国普通高校毕业生就业协议书》(省外高校可持省级教育行政部门制发的《普通高校毕业生就业协议书》)等相关证件(证明);社会人员提供以下证件原件与复印件(1份)：身份证、户口簿、学历、学位证书、工作经历证明;

(2)相关获奖证书;

(3)近期免冠一寸照片2张，并提交《公告》附件2《2020年下半年湖州市市属事业单位公开招聘工作人员报名表(单位自行组织报名考核的岗位使用)》一式二份。

复审通过后，现场发放《考核通知书》。

3.组织考核

考核形式为综合考核，分为专业测试和面试。

考核总得分由专业测试得分、面试得分、获奖加分三部分组成。满分为100分，其中专业测试占65分，面试占30分，获奖加分占5分。

考核总得分中60分为合格分，低于60分不进入下一轮。

考核时间与地点详见《考核通知书》。

(1)专业测试

测试内容：现场表演湖剧折子戏1段(10分钟以内)。

(2)面试

面试方式：情景面试。

(3)获奖加分规则

考生相关作品在市厅级戏曲表演类赛事中获奖给予加分(省部级一等奖/金奖加5分，省部级二等奖/银奖、市厅级一等奖/金奖加3分，省部级三等奖/铜奖、市厅级二等奖/银奖加2分，市厅级三等奖/铜奖加1分)，同一作品不能重复加分，每人加分最高不超过5分。

三、体检

体检工作由招聘单位主管部门组织实施。体检项目、标准参照《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)等规定执行。体检费用自理。

应聘人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。

四、考察

体检结束后，按岗位拟聘用人数1:1的比例确定考察对象。考察由招聘单位主管部门组织实施，考察标准和程序参照国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局发〔2013〕2号)规定执行。

放弃体检、体检不合格、考察结论为不宜聘用、在办理聘用手续前放弃聘用资格的，经征求招聘单位主管部门同意后，在相应岗位考核合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补。

五、公示

根据考生总成绩、体检、考察结果等，确定拟聘用人员名单，并通过指定网站向社会公示7天。在公示期间，对拟聘用人员有反映问题的，由招聘单位主管部门进行调查核实，并提出相应的处理意见，报市人力社保局核准。公示期满，对拟聘用人员没有异议或反映问题经查实不影响聘用的，按规定办理聘用手续。对反映有影响聘用问题并查有实据的，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的，将暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。

六、聘用

确定聘用人选后，按《浙江省事业单位人员聘用制度试行细则》的规定执行。拟聘用人员办理报到前须与原单位解除劳动(聘用)合同，无正当理由未在规定时间内报到的，取消聘用资格。应届毕业生不能在规定时间内取得招聘岗位规定的学历学位证书(或国<境>外学历学位认证)的，取消聘用资格。

其他未尽事宜由湖州市文化广电旅游局负责解释。

联系方式：

湖州市文化广电旅游局

2020年8月24日

原标题：湖州市文化广电旅游局关于2020年下半年市文化馆自行组织公开招聘工作人员的公告

文章来源：http://www.hzhr.com/Web/News/15499.html