安吉事业单位招聘：安吉县杭垓镇人民政府公开选拔村级后备干部7人公告

安吉人力资源网 2018-11-13 11:08:55 浙江中公教育在线咨询

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为进一步加强党的基层组织建设，不断优化基层干部队伍结构和整体素质，推动我县“打造中国最美县域、创建全国文明城市”工作目标和我镇“生态原乡·静心杭垓”建设需求，经镇党委研究，决定在相关村开展选拔村级后备干部工作。现将有关事项公告如下：

一、岗位设置

村级后备干部：7名

二、招考对象

具有所报岗位村户籍的人员(户口以2018年11月1日的所在地为准)。已就业的人员报考须征得用人单位同意，并出具同意报考的证明。

三、招考条件

1.基本条件：具有高中及以上文化水平和一定的计算机操作能力。年龄在40周岁以下(1978年11月1日以后出生)且具有所报岗位村户籍的人员。

2.政治素质：有规矩意识和责任担当，能认真贯彻执行党的方针政策，有志于为村级事业发展建功立业。

3.治理能力：有一定的带富能力和管理办法，懂经营、会管理，有较强服务意识，办事公道，热心为村民服务

4.品行作风：有公道之心和群众口碑，为人正派，廉洁自律，能模范遵守各项准则和村规民约。

5.有下列“五不能、六不宜”情况之一的，不能吸收为村后备干部。

“五不能”情况：①被判处刑罚或者刑满释放(或缓刑期满)未满5年的;②涉黑涉恶受处理未满5年以及加入邪教组织的;③受到党纪处分尚未超过所受纪律处分有关任职限制期限以及涉嫌严重违法违纪正在接受纪检、监察、公安、司法机关立案调查处理的;④有拉票贿选或其他不正当竞争行为被查处未满5年的;⑤丧失行为能力的。“六不宜”情况：①有严重违法用地、违章建房行为尚未整改，以及近5年内有严重损害生态环境、违反计划生育政策多生育行为被查处的;②近5年内有煽动群众闹事、扰乱公共秩序的;③有恶意失信行为被法院纳入失信被执行人名单且至今未撤销的;④因身体状况不佳或者常年在外等原因无法履行职责的;⑤近3年内先锋指数考评中曾被评为不合格党员的;⑥道德品行低劣、在群众中影响较坏的。

四、招考程序

1.公开报名(11月19日-23日)。报名人员可先到所报村委进行报名，由各村党组织进行审查报名，并将报名表报至杭垓镇党政办。或由本人随带相关材料直接到镇党政办报名。自11月19日上班时开始接受报名，报名截止时间为11月23日下午4时。

报名地点：各村委、杭垓镇人民政府309、310党政办公室，联系电话：。

报名所需提交的材料：《杭垓镇公开选拔村级后备干部报名登记表》、身份证、毕业证书、户口本原件和复印件各一份，交1寸证件照2张。

2.资格审查(11月24日-12月2日)。镇党委按规定的条件，对报名者进行资格审查，通知符合条件的对象参加笔试。

3.笔试和面试(12月3 日- 12月9日)。由镇选拔工作领导小组委托第三方统一组织报名对象进行笔试和面试。在笔试合格者中按1：2(表现优秀的可放宽至1：1)比例统一组织面试。

4.组织政审(12月10日-14日)。书面征求纪委、信访、公安、卫计等有相关部门意见，如有不宜列入后备干部情形的，及时取消资格，再按照综合成绩依次递补。

5.组织考察(12月15日- 21日)。按照笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例确定应试者的考试综合成绩，总成绩从高分到低分按1:2(表现优秀的可放宽至1：1)比例确定考察对象(总成绩并列的，笔试成绩高者排名优先)。镇党委组织考察组到村及其所在单位进行考察，广泛听取村干部、党员骨干、村民代表以及所在单位的意见。

6.党委研究(12月24日- 28日)。根据考察的结果，镇党委召开专题会议，研究确定入围的后备干部人选。

7.公示确认(12月29日-31日)。将入围对象在镇和所在村公示3天。公示无异议后确定为后备干部，上报县委组织部备案。

五、培养和使用

1.集中培训。对新招录的村级后备干部，由镇党委适时组织集中培训，学习村务、党务工作基本要求，“三资”管理规定、党风廉政准则、美丽乡村管理与经营等实务知识。

2.挂职锻炼。分批安排到镇各办公室或相关行政村挂职锻炼。挂职期间，重点考察后备人选的实际工作能力和德、能、勤、绩、廉的综合表现。挂职锻炼期为3个月，若不参加挂职锻炼则取消后备干部资格。挂职锻炼期结束，根据各村实际需求和后备干部个人意愿，由镇党委选派到村脱产参与村级事务。

3.奖励补助。各村根据实际情况对到村工作的后备干部发放生活补贴，镇财政按相关政策予以补助或奖励。

4.动态管理。建立村级后备干部动态管理制度，实行全程培养纪录和年度考核制，把民主评议和鉴定结果作为村级后备干部调整、使用的重要依据。对连续三年年度考核优秀的，在村级换届选举时优先推荐。

5.培养年限。公选的后备干部培养期为三年，从公示结束日算起。对于培养期限内选进村两委班子的，后备干部身份自行取消。对于培养期限内，仍未选进村两委班子的，但是表现优秀、村里确实有工作需要的，由村党组织向镇党委提出申请，经镇党委审核同意后，各党组织再根据相关决策程序决定是否继续录用。

以上培养和使用条例造用于全体村后备干部。

六、其他事项

1、本次招考所有程序接受社会公开监督。

附件1：安吉县杭垓镇人民政府公开选拔村级后备干部招考职数一览表