吴兴事业单位招聘：吴兴区商务局招聘编外工作人员3人公告

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因工作需要，吴兴区商务局决定面向社会公开招聘编外工作人员3名，现将有关事项公告如下：

一、招聘计划

招聘岗位及人数：商务工作人员3名。

二、招聘条件

(一)基本条件

1.思想政治素质好，组织纪律性强，有较强工作责任心和事业心;

2.自觉履行岗位工作要求，具有较强的组织协调能力和良好的团队合作精神;

3.遵纪守法，品行端正，无不良记录;

4.身体健康，具有湖州市本级(含吴兴区、湖州经济技术开发区、太湖旅游度假区、南浔区)户籍的人员。

(二)岗位条件

1.需适应商务、招商及项目工作，具有较好的沟通、协调、表达和洽谈能力。

2.年龄35周岁及以下(1982年10月22日以后出生)。

3.全日制大学本科及以上学历，要求所学专业为：法学、金融学、英语、日语、会计学、财务管理。

4.英语专业需获得专业四级(大学英语六级)及以上证书;日语专业需获得日语二级及以上证书。

三、招聘程序

坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，面向社会公开招考，择优聘用。

(一)公开报名

1.报名时间：自2018年10月22日-10月26日(上午8:30-12:00，下午13:30-17:00)

2.报名地点：吴兴区商务局办公室(吴兴区行政中心1号楼10119室，联系人：尤嘉晨，联系电话：)

3.报名方式：采用现场报名方式。报名时需提供以下材料：报名表、本人身份证、户口本、学历证书等相关证明材料的原件和复印件，本人近期一寸证件照2张。

(二)资格审查

报名结束后，由吴兴区商务局对报名人员进行资格审查，符合条件人员通知进入考核测试环节。考核测试按不低于1:3比例开考，若符合条件的报名人数不足1:3，则核减或取消招聘计划。

(三)考核测试

考核测试采用面试面谈的形式进行，重点进行仪表气质、语言表达、分析问题和解决问题能力的测试。面试面谈结束后，根据面试面谈成绩高低顺序，按照招聘人数1:1的比例确定体检对象。面试面谈成绩采用100分制，低于60分为不合格，不能列入体检对象。

具体时间、地点另行通知。

(四)体检

由吴兴区商务局统一组织体检(体检项目和指标，参照公务员录用通用标准执行)，费用由考生自理。

(五)考察

对体检合格人员将进行全面考察，重点是对思想政治表现、道德品质、工作能力、现实表现等进行考察。

(六)公示

经体检、考察合格后，对拟聘用人员进行公示，公示期为5个工作日。

在体检、考察、公示等环节，入围人员自愿放弃，或出现不宜聘用情形的，取消聘用资格，空缺职位按面试面谈成绩高低顺序依次递补。

(七)聘用

拟聘用人员名单公示无异议后，按有关规定签订劳动合同并办理人事代理相关手续，试用期为3个月，试用期内不合格人员将解除劳动合同，不再继续聘用。工资待遇参照吴兴区商务局同等岗位编外人员政策发放，并缴纳五险一金。

四、其他事项

1.应聘者需对个人信息的完整性和真实性负责，如提供虚假信息或有意隐瞒情况者，一经发现取消聘用资格。

2.本次面向社会公开招聘工作，由吴兴区商务局组织实施并解释。

吴兴区商务局

2018年10月22日

 

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