吴兴医疗卫生招聘:吴兴区埭溪医院招聘编外用工人员8人公告
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吴兴区埭溪医院因医院发展需要,现面向社会公开招聘编外聘用人员,公告如下:
一、招聘基本原则
坚持面向社会、公开竞聘、择优录取的原则,确保招聘人员的政治素质和业务素质。
二、招聘基本条件
1、无违法违纪记录,具有良好的医德和职业素养,有较强的服务意识;
2、爱岗敬业,能吃苦耐劳,有较强的责任感;
3、身体健康,体检合格;
三、招聘人数及岗位要求
拟招聘人数 | 岗位名称 | 学历要求 | 可报考专业 | 职称要求 | 招聘对象(√) | ||
应届毕业生 | 社会人员 | 不限 | |||||
5 | 护理 | 中专及以上 | 护理学、护理 | 社会人员须具有护士及以上资格 | √ | ||
1 | 社区医生 | 中专及以上 | 社区医学、临床医学 | 社会人员须具有执业助理医士及以上资格 | √ | ||
1 | 检验技师 | 中专及以上 | 医学检验、医学检验技术 | 社会人员须具有检验士及以上资格 | √ | ||
1 | 湖州人事人才网 | 中专及以上 | 医学影像技术、医学影像学 | 社会人员须具有放射士及以上资格 | √ |
四、招聘程序
(一)报名
1、本次招聘凡符合条件者均可参加。虚报、谎报以及扰乱正常考务秩序一经查实取消应聘、录用资格。
2、报名时间:2018年8月6日-2018年8月20日。
3、报名咨询电话:,邮箱:。
4、报名材料:(1)本人有效身份证;(2)学历证书;(3)相关职称资格证书、执业注册证书;(4)近期免冠一寸照片1张;
(二)考核测试
采用面试面谈的形式
考核测试采用面试面谈的形式进行,重点测试岗位适应能力和综合素质。考核测试时间、地点另行通知。
面试面谈结束后,从高分到低分按招聘人数1:1的比例确定体检对象。如入围体检对象放弃体检资格,则依次递补。
(三)体检
参加考试考核人员根据最终总成绩从高分到低分,按拟聘人数1:1的比例确定体检对象,如有体检不合格者按总成绩依次递补入围体检。如有入围并列人员由招聘工作领导小组决定。体检标准参照国家统一规定的公务员录用体检项目、标准和规程执行。体检费用自理。
(五)公示
应聘人员考试考核总成绩、拟聘用人员名单在吴兴区埭溪镇中心卫生院公示五个工作日。
(六)办理录用手续
公示无异议后按规定程序办理相关录用手续。如有不符合相关规定人员,按应聘人员成绩从高分到低分依次递补录取(并将补录情况公示五个工作日)。
五、录用人员管理及待遇
拟聘用人员试用期为2个月,试用期满经考核合格后正式聘用。按有关规定签订劳动合同并办理各类社会保险,薪酬待遇参照本单位同类人员标准执行。
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