2017湖州医疗卫生：2017年湖州市市级医疗单位赴温州医科大学公开招聘85人公告

湖州人事人才网 2016-11-08 15:12:18 浙江中公教育在线咨询

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根据湖州市市属事业单位招考工作有关规定，现就湖州市市级医疗单位赴温州医科大学公开招聘2017年医疗卫生专业应届毕业生具体事项公告如下：

一、招聘人数

计划招聘在编事业单位专业技术岗位工作人员85名。

二、招聘对象和条件

(一)招聘对象

全日制普通高校2017年医学类大专及以上应届毕业生。

(二)招聘条件

1.遵守中华人民共和国法律、法规;

2.自愿履行医疗卫生岗位工作人员岗位职责，遵守纪律，品行端正;

3.具备招考岗位所需的专业、学历学位要求;

4.身体健康;

5.符合招考岗位需要的其他条件。

三、招聘程序及方法

(一)报名

1.现场报名

报名采用现场报名的方式。每位考生限报一个岗位。

报名时间：2016年11月19日上午9:00—11:30;

报名地点：温州医科大学茶山校区求新楼广场;

报名时须提交报名表一式两份(粘贴本人近照)、身份证、就业推荐表、就业协议书、报考人员高考时户口簿原件及复印件。

2.资格审查

各招聘单位负责对报考人员的资格条件进行审查，招考组织单位负责复核。

各招考岗位设定相应的开考比例(见附件1)，如报名人

数不足，未达到开考条件时，所招岗位相应核减招聘人数或取消招聘，届时将在现场公布各招聘岗位开考信息及报名人数。招聘岗位因报名人数不足被取消的，已报名人员可书面申请改报其它符合条件的开考岗位。

(二)考试

采取笔试的形式，笔试时间和地点：2016年11月19日下午，温州医科大学，具体时间、地点在报名现场通知。笔试内容以专业理论与专业知识为主。报考人员必须同时携带准考证和有效期内身份证，按照准考证上规定的时间和地点参加考试。笔试成绩(约10天左右)在湖州人才网和健康湖州服务平台上公布。

(三)入围

各个岗位根据笔试成绩，从高分到低分按招考计划的1:1比例确定体检对象，如笔试成绩并列，入围体检人员数量超过该岗位招聘计划数的，则对成绩并列人员进行面试，根据面试成绩确定体检对象。若参加笔试人员与招聘岗位比例为1:1时，则参考人员的成绩须达到同笔试科目平均分及以上，否则取消资格。入围人员名单将在湖州人才网和健康湖州服务平台上公布。

(四)体检

体检标准和程序参照《浙江省人事厅、浙江省卫生厅转发人事部卫生部关于印发<公务员录用体检通用标准(试行)>的通知》(浙人公[2005]68号)及人社部、原卫生部《修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>》等政策执行，费用由考生自付。具体时间、地点另行通知。入围人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。体检结果合格者，确定为考察对象。

(五)考察

考察标准和程序参照《浙江省公务员录用考察工作细则(试行)》(浙人发〔2008〕58号)、中共浙江省委组织部等3部门关于修订《浙江省公务员录用考察工作细则(试行)》有关条款的通知》(浙人社发〔2014〕149号)有关规定执行。

体检、考察实施前，国家、省出台新规定的，按新规定执行。

(六)公示

根据考察情况，确定聘用人员名单，在湖州人才网、健康湖州服务平台向社会进行公示，公示期为7天。

(七)聘用

公示期满，如无异议，被聘用人员与招聘单位签订就业协议书，并办理聘用手续。

放弃体检、体检不合格、考察结论为不宜录用、放弃录用资格的，招聘单位可以提出递补申请，经市卫计局、市人社局同意后，在相应岗位中从高分到低分依次递补。递补应在2017年1月20日前完成，逾期不再递补。

四、其他事项

(一)招聘工作由市医学学术信息管理中心组织实施。

(二)因学校或其他原因无法提供就业协议书的，由本人提供书面说明;在2017年9月30日前未能提供本人报考岗位规定的学历证书的，不予录用;

(三)报考人员须对本人所提供的报名信息及材料的真实性负责。凡个人填报信息失真，不符合报考条件和岗位要求的，一经核实，即取消其报考资格和聘用资格。