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2014年浙江台州银行湖州分行招聘公告

湖州人事人才网 2014-04-11 09:34:57 浙江中公教育在线咨询在线咨询
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【导读】台州银行是一家专注于为中小企业、个体工商户及广大市民等提供优质金融服务的股份制商业银行。现因业务发展需要,台州银行湖州分行面向吴兴区、南浔区、德清县、长兴县等地诚邀优秀人才加盟。

台州银行是一家专注于为中小企业、个体工商户及广大市民等提供优质金融服务的股份制商业银行,其"简单、方便、快捷"的金融服务企业品牌已赢得了社会各界的广泛认同和高度评价。2008年以来,台州银行连续四年获得中国银监会评选的"中小企业金融服务先进单位"奖项,在《银行家》杂志评选的中国最具竞争力城市商业银行排名中一直名列前茅,并荣获"2011年度最佳风险管理城市商业银行"。台州银行湖州分行经中国银行业监督管理委员会浙江监管局批准,于2013年12月26日正式开业。
浙江银行考试交流群:325579534

现因业务发展需要,台州银行湖州分行面向吴兴区、南浔区(和孚、重兆、双林、菱湖、练市)、德清县、长兴县、安吉县诚邀优秀人才加盟。我们期待您的加入,与我行共享成功荣耀,共创美好明天。

一、应聘基本条件

身体健康,品貌端正,敬业诚信,勇于开拓,敢于挑战,具有较强的事业心和责任感,无不良行为记录。

二、招聘岗位及要求

业务拓展部总经理

1、大专及以上学历,35周岁以下,银行从业经验三年以上,其中具有银行支行或支行部门管理经验一年以上。

2、熟悉商业银行信贷业务操作,具有较强的区域市场拓展和风险控制能力,对当地经济及金融市场较为了解,客户关系维护能力较强,有一定的营销团队管理能力;优秀人员年龄可适当放宽。

信贷人员

1、大专及以上学历,35周岁以下。

2、具有较强的沟通交流、社会交际和市场拓展能力,客户服务意识强。

3、熟悉当地商圈、产业链、社区、村居情况。

4、从事客户营销、财务会计、保险业等服务行业工作者优先考虑;具有丰富的客户资源者可适当放宽学历限制。

工作地点:湖州市区等招聘面向地区。要求籍贯为当地村镇,或生活、工作在当地两年及以上。

三、应聘流程:报名-简历筛选-笔试-面试-观摩-背景调查-体检-综合评估后择优录用。

四、应聘方式:选择相应岗位,点击下方"我要应聘"填写完整并提交表格。

五、应聘截止日期:即日起至2014年6月30日。

六、笔试安排:我们将在每月月底对本月报名简历进行筛选,笔试名单及安排将提前通过短信提示浏览我行的网站(),请及时关注我行网站信息。如未接到我行笔试通知的,已在简历筛选环节被淘汰,我行不再另行通知。

 

联系人:严小姐

联系电话:

邮箱:

地址:湖州市吴兴区滨河路688号(大润发超市对面)

 

我们尊重和维护应聘者的隐私权,对应聘者的信息严格保密;如未录用,应聘资料恕不退还。

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